Stellenmarkt
Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter im Bürgerbüro
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Bei der Stadt Eckernförde ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
einer Sachbearbeiterin/eines Sachbearbeiters (w/m/d)
unbefristet, in Vollzeit: 39,0 Stunden/Woche; EG 6 TVöD,
neu zu besetzen. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst - TVöD -.
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Aufgabengebiet
- Führen des Melderegisters mit Datenerfassung und Datenübermittlung an Dritte
- Auskünfte aus dem Melderegister
- Entgegennahme von Anträgen auf Ausstellung von Führungszeugnissen
- Ausstellung von Personalausweisen und Reisepässen
- Ausstellung von Bescheinigungen (zum Beispiel Untersuchungsberechtigungsscheine nach dem Jugendarbeitsschutzgesetz)
- Mitwirkung bei der Durchführung von Wahlen
- Mitarbeit im Fundbüro
- Ausstellung von Fischereischeinen
- IT Koordination für den Bereich des Einwohnerinformationssystems OK. EWO
Eine genauere und detaillierte Aufgabenzuteilung bleibt vorbehalten.
Anforderungsprofil
- Abgelegte Abschlussprüfung im Ausbildungsberuf „Verwaltungsfachangestellte/r in der Kommunalverwaltung“ oder in einem artverwandten Ausbildungsberuf mit einer regelmäßigen Ausbildungsdauer von drei Jahren
- Flexibilität, Kontaktfreudigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Kundenfreundliche Dienstleistung im Bürgerbüro
- Gute Kenntnisse in MS Office Anwendungen
- Grundkenntnisse im OK. EWO wären wünschenswert
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen
Wir bieten:
- Einen Arbeitsplatz in einem qualifizierten Team
- Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen
- Fachliche Weiterbildung
- Leistungen des öffentlichen Dienstes (zum Beispiel Teilnahme am Leistungsentgelt, eine zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL, Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge)
- Möglichkeiten zum Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgeberzuschuss
- Möglichkeiten zum Erwerb eines Jobtickets mit Arbeitgeberzuschuss und Zuschuss von NAH.SH
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Stadt Eckernförde fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern im Beruf.
Interessierte Bewerberinnen und Bewerber richten ihre Bewerbung in Schriftform mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Prüfungs- und Arbeitszeugnissen) bitte bis zum 07. Juni 2022 digital (in einer PDF-Gesamtdatei) an sabine.rothe@stadt-eckernfoerde.de oder in Papierform an:
Stadt Eckernförde, Der Bürgermeister, Hauptamt,
Rathausmarkt 4 - 6, 24340 Eckernförde
Leiterin/Leiter der Tiefbauabteilung
Im Bauamt ist zum nächstmöglichen Termin die Vollzeit-Planstelle (39,0 Stunden/Woche)
der Leiterin/des Leiters der Tiefbauabteilung (m/w/d)
unbefristet; EG 12 TVöD
neu zu besetzen.
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst - TVöD -.
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Aufgabengebiet
• Sachgebietsleitung für den Aufgabenbereich Tiefbau (Verkehrswegebau, Ingenieurbau, Grünanlagen, Siedlungswasserbau und Wasserbau)
• Entwicklung der Verkehrsplanung und übergeordneter Verkehrskonzepte wie etwa Radverkehrskonzept, Parkraumkonzept, Lärmaktionsplan und ähnliche
• Küstenschutz- und Küstensicherungsanlagen
• Mitwirkung bei der Aufstellung von Bebauungsplänen für den Bereich Tiefbau
• Entwurf und Bau von Verkehrsflächen, Grünanlagen und Wasserbauanlagen sowohl eigenständig als auch mit Planungsbüros
• Prüfung von eingereichten Unterlagen von Ingenieurbüros in fachplanerischer Hinsicht
• Vorstellung von Baumaßnahmen in Gremien
• Planung des Haushaltes sowie Mittelabflussverfolgung für den Bereich Tiefbau
Anforderungsprofil
• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, vorzugsweise Fachrichtung Tiefbau (andere Fachrichtungen sind grundsätzlich nicht ausgeschlossen)
• Fundierte Kenntnisse in der Verkehrsplanung und den einschlägigen Normen und Richtlinien
• Kenntnisse im Vergaberecht ( VOB, HOAI, VGV, VOL)
• Sicherheit im Entwurf
• Eigeninitiative und Entscheidungsfreude
• Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft
• Sicheres Auftreten
• Strukturierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit der EDV
• Erbringung von Arbeitszeiten auch außerhalb der im öffentlichen Dienst üblichen Zeiten (beispielsweise Abendtermine)
• Führerschein Klasse B
• Berufs- und Führungserfahrungen, Erfahrungen im öffentlichen Dienst sowie eine Bauvorlagenberechtigung sind von Vorteil
Wir wünschen uns eine engagierte Persönlichkeit, die mit Ideen und Tatkraft die Aufgaben im Bereich Tiefbau mit einem Team von derzeit sieben Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern umsetzt.
Wir bieten:
• Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit• Organisatorische, personelle und fachliche Verantwortung für das Team
• Fachliche Weiterbildung
• Leistungen des öffentlichen Dienstes (zum Beispiel die Teilnahme am Leistungsentgelt, eine zusätzliche Altersversorgung bei der VBL, Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
über Kommunalversicherer)
• Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgeberzuschuss
• Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets mit Arbeitgeberzuschuss und Zuschuss von NAH.SH
• Möglichkeit zur Teilnahme an Firmenfitnessangeboten
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Stadt Eckernförde fördert die tatsächliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Im Rahmen ihres Frauenförderplanes ist die Stadt Eckernförde bestrebt, den unterrepräsentierten Frauenanteil zu erhöhen. Frauen werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben.
Interessierte Bewerberinnen und Bewerber richten ihre Bewerbung in Schriftform mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Prüfungs- und Arbeitszeugnissen) bitte bis zum 13. Juni 2022 digital (in einer PDF-Gesamtdatei) an nadine.mewes@stadt-eckernfoerde.de oder in Papierform an:
Stadt Eckernförde, Der Bürgermeister, Hauptamt,
Rathausmarkt 4 - 6, 24340 Eckernförde
Leitungsvertretung Baubetriebshof
Die Stadt Eckernförde sucht für den Baubetriebshof zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine stellvertretende Leiterin/einen stellvertretenden Leiter des Bauhofes (m/w/d)
Vollzeit 39 Stunden/Woche; unbefristet; bis EG 6 TVöD.
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Aufgabengebiet
• Vertretung für die Bauhofleitung
• Einsatzplanung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
• Selbständiges Arbeiten sowie Planung der Baustellen, Koordination, Ausführung und Kontrolle
• Umgang mit MS Office und internen Programmen wie bveispielsweise BIS Office
• Auf- und Abbau von Spielgeräten
• Kontrolle, Instandsetzung und Unterhaltung der öffentlichen Straßen, Wege und Plätze
• Führen von Baumaschinen
• Vertretungsfahrer für die (Groß-)Kehrmaschine im Rahmen der Urlaubs- und Krankheitsvertretung
Anforderungsprofil
• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens 3 Jahren aus dem Straßen- bzw. Tiefbaubereich (alternativabgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung mit einer Ausbildungsdauer von mindestens 3 Jahren und dem Aufgabengebiet dienliche Fähigkeiten und Erfahrungen)
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft
• Grundkenntnisse in MS Office
• Führerschein Klasse C/CE (sollte diese Führerscheinklasse nicht vorhanden sein, dann gilt die Maßgabe, die Qualifikation nachträglich zu erlangen)
• Sicheres Führen und Bedienen von diversen Baumaschinen
• Selbständiges Arbeiten sowie Planung der Baustellen, Koordination, Ausführung und Kontrolle
• Bereitschaft zum Einsatz außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten und am Wochenende im Rahmen der Bauhof- und Winterdienstrufbereitschaft
• Freundliches und bürgernahes Auftreten
• Berufliche Erfahrungen als Vorarbeiter oder Kolonnenführer oder Teamleiter sind von Vorteil
• Kenntnisse in den Programm BIS Office und Erfahrungen mit dem Führen einer (Groß-)Kehrmaschine bzw. eines LKW sind von Vorteil
• Kenntnisse in den Vorschriften und Normen in den Bereichen Straßenbau und den Richtlinien für die Sicherung von Arbeitsstellen (RSA) sind von Vorteil
Wir bieten
• Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit• Organisatorische, personelle und fachliche Verantwortung für das Team
• Fachliche Weiterbildung
• Leistungen des öffentlichen Dienstes (beispielsweise Teilnahme am Leistungsentgelt, eine zusätzliche Altersversorgung bei der VBL, Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge über
Kommunalversicherer)
• Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgeberzuschuss
• Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets mit Arbeitgeberzuschuss und Zuschuss von NAH.SH
• Möglichkeit zur Teilnahme an Firmenfitnessangeboten
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Stadt Eckernförde fördert die tatsächliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Im Rahmen ihres Frauenförderplanes ist die Stadt Eckernförde bestrebt, den unterrepräsentierten Frauenanteil zu erhöhen. Frauen werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben.
Interessierte Bewerberinnen und Bewerber richten ihre Bewerbung in Schriftform mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Prüfungs- und Arbeitszeugnissen) bitte bis zum 7. Mai 2022 digital (in einer PDF-Gesamtdatei) an nadine.mewes@stadt-eckernfoerde.de oder in Papierform an:
Stadt Eckernförde, Der Bürgermeister, Hauptamt,
Rathausmarkt 4 - 6, 24340 Eckernförde
Freiwilligendienst-Freie Plätze!!!
Sie haben gerade Ihren Studien- oder Schulabschluss gemacht und wissen noch nicht genau, wie es weitergehen soll? Sie möchten gerne ein Jahr lang neue Erfahrungen sammeln, haben Interesse an der Arbeit in der Verwaltung, im technischen oder im sozialen Bereich?
Dann sind Sie hier genau richtig!
Absolvieren Sie bei uns ab August 2022 ein
Freiwilliges Soziales Jahr oder einen Bundesfreiwilligendienst...
...in einer unserer Kindertageseinrichtungen:
Ob kleine familiäre Einrichtung oder richtig groß - bei uns finden Sie die Einrichtung, die am Besten zu Ihnen passt. Fußballspielen, Basteln, Musizieren: Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Ideen und Talente in die Arbeit mit den Kindern einbringen. Wenn Sie dazu noch Spaß am Spielen, Trösten, Schlichten und Organisieren haben und den Kindern Ihre Hilfe bei alltäglichen Dingen wie beim Vorlesen von Büchern, Schuhebinden und Anziehen anbieten wollen, zaubern Sie ganz einfach ein Lächeln in ihr Gesicht. Ihre neuen Kollegen freuen sich außerdem über Ihre Unterstützung bei der Durchführung von pädagogischen Angeboten, Ausflügen und Veranstaltungen.
...im Haus der Jugend:
Sie gestalten zusammen mit den Mitarbeitenden die Freizeit von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Ob Hilfe bei den Hausaufgaben oder Präsentationen, beim Schreiben von Bewerbungen oder der Durchführung und Begleitung bei Projekten und Aktionen - die Aufgaben sind vielfältig. Aber oft ist es auch ,,nur" das gemeinsame Kartenspielen, das uns alle etwas näher zusammenrücken lässt.
...in einer unserer Schulen:
Sie gestalten beispielsweise die Früh-/Mittags-/Nachmittagsbetreuung mit und kooperieren eng mit der Schulsozialarbeit. Außerdem bearbeiten Sie Projekte und bringen sich bei etwa bei der Berufsvorbereitung sowie bei Schulveranstaltungen mit ein.
Weitere Informationen zum FSJ erhalten Sie beim DRK Landesverband Schleswig-Holstein e.V., Klaus-Groth-Platz 1, 24105 Kiel, Tel.: 0431 5707-0, Mail:fd@drk-sh.de, Internet: freiwillig.sh
Weitere Informationen zum Bundesfreiwilligendienst erhalten Sie in der Personalverwaltung unter 04351-710 111 und unter: www.bafza.de
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Dauerhafte Stellenangebote
Springerkräfte Pädagogik
Die städtischen Kindertagesstätten suchen liebevolle Vertretungskräfte, um Urlaubszeiten und spontane Erkrankungen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern abzudecken.
Ein wertschätzender, respektvoller Umgang und die Begegnung mit dem Kind auf Augenhöhe stehen bei der Arbeit in allen städtischen Kindertagesstätten an erster Stelle.
Sollten Sie staatlich anerkannte Erzieherin oder Erzieher, sozialpädagogische/r Assistentin oder Assistent oder über einen vergleichbaren Bildungsabschluss verfügen, gut erreichbar sowie zeitlich flexibel einsetzbar sein, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Prüfungs- und Arbeitszeugnisse).
Die Entlohnung richtet sich nach den tarifrechtlichen Vorgaben des TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Stadt Eckernförde, Hauptamt, Rathausmarkt 4-6, 24340 Eckernförde
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Springerstellen im Reinigungsdienst
Fortlaufend Reinigungskräfte (Springer/in) gesucht
Die Tätigkeit umfasst die Vertretung von Reinigungskräften der städtischen Liegenschaften im Urlaubs- und Krankheitsfall ("Springer/in"). Der Einsatz erfolgt u. a. im Rathaus, in den Kindergärten, in den Schulen und anderen städtischen Einrichtungen.
Die Arbeitszeit richtet sich nach dem jeweiligen Gebäude. In Anbetracht der wechselnden Einsatzstellen und -zeiten ist eine gewisse Flexibilität gefragt.
Die Entlohnung richtet sich nach den tarifrechtlichen Vorgaben des TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt
Interessierte richten ihre Bewerbung mit Lebenslauf an den rechtseitigen Kontakt.
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